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大理州着力培养乡村振兴人才队伍
时间:2020-01-20 13:13 / 来源:农业网 / 作者:未知 / 阅读:
  近年来,大理州以推动乡村人才振兴为目标,通过采取聚焦政策红利、聚焦科技支撑、聚焦返乡创业“三个聚焦”举措,进一步畅通智力、技术、管理下乡通道,完善乡村人才引进、培育、评价、激励机制,着力培养造就一支“懂农业、爱农民、爱农村”的“三农”工作队伍。
  聚焦政策红利,积极开辟人才回引“绿色通道”。大理州不断释放人才发展“政策红利”,认真落实乡镇岗位补贴、集中连片特困地区乡村教师生活补贴、县以下机关公务员职务与职级并行等政策制度,基层地区机关事业人员待遇得到大幅提高。全面落实艰苦边远地区机关事业单位公开招录工作人员倾斜政策,对招聘人员学历、年龄等,严格按规定放宽条件,县级及以下公务员、事业单位人员招录力度不断加大,促进人才向基层、贫困地区合理流动。2019年,全州计划招录公务员227人、事业单位工作人员904人、“三支一扶”人员55人、特岗教师166人。
  聚焦科技支撑,持续完善人才评价激励机制。以强化基层科技支撑为抓手,充分发挥人才引领作用,深入实施技能强州行动计划,新增技能人才16544人,为乡村振兴发展提供有效的技能人才支撑。全州12县市实现专家基层科研工作站设立,人才以点带面助推乡村振兴的效应更加明显。通过全面落实支持贫困地区加强专业技术人才队伍建设倾斜措施,全面下放中小学一级教师职称评审权,2019年,全州有5260名基层专业技术人员申报技术职称,通过各级评审委员会评审,有4016名基层专业技术人员取得相应职称资格。
  聚焦返乡创业,着力打造乡土“工匠人才”。大理州充分发挥“贷免扶补”“创业小额担保贷款”“两个十万元”等创业扶持政策“组合拳”效应,依托“双创”平台扶持返乡创业人才,带动转移就业。2019年,创业担保贷款扶持7221人创业,发放贷款99948万元,带动就业22047人。以打造乡土“工匠人才”为着力点,形成了大理石匠、鹤庆银匠、剑川木雕、弥渡餐服、宾川果农、金花家政、漾濞核桃技师、白族扎染、巍山小吃、云龙茶工等县域“劳务品牌”,带动乡土人才转移就业约六万人。

(信息来源:农业网)




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